Energia solar abre espaço para novos talentos: Amicta Sole busca vendedores com perfil de alta performance

O crescimento do mercado de energia solar também amplia a demanda por profissionais capazes de transformar oportunidades em negócios. Mais do que experiência prévia em um segmento específico, empresas do setor começam a olhar para características como capacidade de negociação, determinação, foco em resultados e disposição para aprender.

É nesse cenário que a Amicta Sole está com 10 vagas abertas para a área comercial, buscando profissionais que tenham perfil de vendas e vontade de crescer junto com a empresa.

A proposta é especialmente direcionada a vendedores que já possuem experiência comercial, seja em consórcios, mercado imobiliário, automóveis ou outros segmentos, e desejam levar essa experiência para o mercado de energia solar.

Segundo Felipe Bernardo dos Anjos, gestor da Amicta Sole, a expansão do time está relacionada ao potencial identificado pela empresa em Curitiba e região.

“Nossa expectativa é encerrar o ano com dez novas contratações na área comercial. O principal motivador é o crescimento do mercado de energia solar e o potencial que identificamos em Curitiba e região.”

Felipe Bernardo dos Anjos - Gestor da Amicta Sole

Para ele, o momento também representa uma oportunidade de ampliar a presença da empresa no mercado.

“Entendemos que este é o momento de ampliar nossa presença. Há demanda e oportunidades, e queremos fortalecer o time para conectar essas oportunidades às soluções que oferecemos.”

Felipe Bernardo dos Anjos - Gestor da Amicta Sole

O que a Amicta Sole procura em um vendedor?

Para a empresa, um bom profissional comercial não é definido apenas pelo currículo. Atitude, comprometimento, iniciativa e disposição para alcançar resultados estão entre as características consideradas fundamentais.

A experiência em vendas pode ser aproveitada mesmo quando o profissional ainda não conhece profundamente o mercado de energia solar. Nesse caso, a capacitação oferecida pela empresa entra como parte da preparação para a nova função. “A principal característica que buscamos é vontade: vontade de aprender, de agir e de crescer. O conhecimento técnico e comercial pode ser desenvolvido com treinamento, mas o comprometimento precisa partir da pessoa”, afirma Felipe.

Segundo o gestor, a expectativa é que o profissional também assuma responsabilidade pelos próprios objetivos. “Procuramos profissionais que assumam a responsabilidade pelos próprios objetivos e entendam que alcançá-los exige iniciativa, dedicação e constância. A empresa oferece ferramentas, capacitação e oportunidades para apoiar esse desenvolvimento.”

Experiência em vendas pode ser o ponto de partida

A experiência anterior em diferentes segmentos comerciais pode ser aproveitada na nova função. Quem já trabalhou com produtos de maior valor, negociação, prospecção ou relacionamento com clientes chega com competências que podem ser adaptadas ao setor de energia solar.

Nesse sentido, a seleção da Amicta Sole busca identificar profissionais com potencial comercial, independentemente de terem construído sua trajetória especificamente no mercado de energia.

O conhecimento técnico sobre o negócio pode ser desenvolvido ao longo do processo de capacitação.

Capacitação prepara profissionais para o setor

Um dos pontos apresentados pela empresa é a estrutura de treinamento oferecida aos novos profissionais. A capacitação ocorre por meio de treinamentos semanais que envolvem diferentes aspectos da atuação comercial. “Temos treinamentos semanais que abrangem marketing e comunicação, vendas e negociação, além da parte técnica dos sistemas fotovoltaicos. O objetivo é preparar o profissional para compreender o produto e comunicar seus benefícios com segurança”, explica Felipe.

Além dos treinamentos, a empresa disponibiliza plataformas de cursos e materiais de apoio, incluindo guias e playbooks sobre sua atuação e seus processos.

A estrutura permite que profissionais sem experiência anterior no segmento desenvolvam conhecimento sobre o mercado e os produtos antes de avançar na carreira comercial.

Remuneração acompanha os resultados

Outro ponto destacado pela Amicta Sole é o modelo de remuneração para a área comercial. A empresa informa que não trabalha com teto de comissionamento, permitindo que a remuneração variável esteja relacionada aos resultados alcançados pelo vendedor.

Nos três primeiros meses, o profissional recebe uma remuneração fixa acompanhada de um comissionamento menor. A partir do quarto mês, pode optar pelo modelo exclusivamente comissionado, caso se sinta confortável e seguro com esse formato.

A proposta busca contemplar diferentes perfis profissionais: tanto quem prefere maior previsibilidade de renda quanto quem está disposto a assumir uma remuneração variável em busca de ganhos maiores.

“Nosso modelo de remuneração busca atender a diferentes perfis e momentos do profissional. Nos três primeiros meses, o vendedor recebe uma remuneração fixa acompanhada de um comissionamento menor”, explica Felipe Bernardo dos Anjos.

Na sequência, o profissional pode escolher entre permanecer em um formato com maior previsibilidade ou migrar para o modelo exclusivamente comissionado.

“A partir do quarto mês, ele pode optar por um modelo exclusivamente comissionado, caso se sinta confortável e seguro. Assim, contemplamos tanto quem prefere maior previsibilidade de renda quanto quem está disposto a assumir uma remuneração variável em busca de ganhos maiores, vinculados aos resultados.”

Felipe Bernardo dos Anjos - Gestor Amica Sole

Para profissionais acostumados ao ambiente de vendas, o modelo apresentado pela empresa coloca o desempenho comercial como um dos componentes da remuneração.

Um mercado que exige novos profissionais

A expansão da energia solar criou não apenas novas possibilidades para consumidores e empresas, mas também oportunidades profissionais em diferentes áreas da cadeia do setor.

Nesse contexto, profissionais de vendas podem encontrar uma nova possibilidade de carreira ao utilizar competências que já possuem — como negociação, prospecção, comunicação e relacionamento com clientes — em um mercado especializado.

Para a Amicta Sole, o objetivo é formar um time comercial capaz de acompanhar esse movimento e, ao mesmo tempo, desenvolver profissionais dentro da própria empresa.

Quer fazer parte do time?

Os interessados nas oportunidades podem buscar mais informações diretamente com a Amicta Sole para conhecer as condições das vagas, o processo de seleção e a estrutura oferecida aos novos profissionais.

A empresa procura vendedores com vontade de aprender, iniciativa, comprometimento, foco em resultados e disposição para desenvolver uma trajetória comercial no setor de energia solar.
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