9 dicas para montar seu plano de carreira e ter sucesso na sua profissão

Sucesso profissional é algo subjetivo. Por mais que existam representações sociais coletivas do que é “ser reconhecido na sua área”, cada pessoa entende seu desenvolvimento de carreira a partir da própria evolução, o que varia conforme o momento de vida de cada um. No entanto, nem sempre esse próximo degrau está nítido – e é aí que reside a importância de um plano de carreira sólido, que ajuda cada indivíduo a enxergar seus objetivos tendo em vista seus próprios valores.

É com base nesses preceitos que a psicóloga Rafaela de Faria, doutora em educação e especialista em orientação profissional, auxilia quem deseja construir uma carreira baseada em um planejamento estratégico. Há nove anos, ela fundou o Instituto de Carreira e Orientação Profissional (ICOP) com esse objetivo, e hoje dá atendimentos personalizados a todo tipo de profissional que queira alçar novos rumos e ministra cursos sobre o tema. Foi o caso do curso Desenvolvimento de Carreira em Tempos de Crise, parceria do Centro Europeu com o GazzConecta que disponibilizou gratuitamente uma formação para quem deseja ser protagonista da própria carreira.

“O primeiro passo é parar de
comparar sua carreira com a de outras pessoas e entender o que você já
construiu, o que precisa melhorar no desenvolvimento técnico e comportamental –
também conhecidos por soft e hard skills - e encontrar estratégias para
alcançar esses objetivos”, pontua a especialista.

Para ajudar quem deseja fazer essa reflexão, Rafaela conversou com o GazzConecta e elencou 9 pontos importantes para pensar ao construir um plano de carreira.

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