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Curitiba foi palco de um encontro que é considerado como um dos mais relevantes do setor hospitalar no Sul do Brasil: o Congresso de Hospitais e Estabelecimentos de Saúde do Paraná 2025, promovido pela Federação dos Hospitais e Estabelecimentos de Saúde do Estado do Paraná (Fehospar).
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O evento reuniu mais de 700 gestores, dirigentes, especialistas e profissionais de saúde de diferentes regiões do país. Com o tema central “Inteligência, Inovação e Sustentabilidade na Saúde”, o congresso da Fehospar contemplou discussões sobre inteligência artificial, novas tecnologias, gestão de pessoas, sustentabilidade, direito, compliance e tendências de mercado.
A programação fortaleceu o diálogo entre hospitais, clínicas, operadoras, fornecedores e instituições públicas, com apoio de entidades como a Confederação Nacional de Saúde (CNSaúde), Ministério da Saúde, Secretaria de Estado da Saúde (Sesa-PR), Conselho Regional de Medicina (CRM-PR), Conselho das Secretarias Municipais de Saúde do Paraná (Cosems-PR) e Unimed Curitiba.
A abertura contou com a presença de autoridades como o secretário estadual da Saúde, Beto Preto; a secretária municipal de Curitiba, Tatiane Filipak; e o presidente da CNSaúde, Breno Monteiro. Logo no primeiro painel, especialistas debateram o futuro da saúde, destacando o papel da inteligência artificial e a necessidade de regulamentações adequadas para sua incorporação no atendimento. Segundo Beto Preto, “a inovação deve chegar também aos municípios menores, garantindo equidade no acesso”.
Congresso da Fehospar une feira de negócios e debates estratégicos
Além das mesas-redondas e palestras, o congresso da Fehospar contou com uma feira de negócios que reuniu mais de 30 expositores de diversas áreas, como exames de imagem, receituário digital, anestesiologia, mobiliário hospitalar, refrigeração, higiene e nutrição. O espaço foi avaliado como positivo pelos participantes, que relataram parcerias firmadas e oportunidades de expansão.
Ao longo dos dois dias, o evento trouxe ainda reflexões sobre temas estratégicos como os impactos da reforma tributária na saúde, sustentabilidade hospitalar, liderança transformadora e digitalização da gestão. O encontro também reforçou a necessidade de colaboração entre as diferentes frentes da saúde para enfrentar desafios crescentes, como a pressão sobre o financiamento hospitalar, a escassez de profissionais especializados e a incorporação de tecnologias em escala.
