Encontre matérias e conteúdos da Gazeta do Povo
Paraná S.A

Paraná S.A

Espaço atualizado pelo time de Negócios da Gazeta do Povo. Sugestões no e-mail prsa@gazetadopovo.com.br

Mag Saúde completa 30 anos com crescimento de 20% em 2026

Com atuação em mais de 390 cidades brasileiras, companhia fatura R$20 milhões, amplia equipe e supera 85 mil vidas gerenciadas 

Fundador da Mag Saúde, Dr. Vardiceu Genaro acompanha a evolução da medicina ocupacional e lidera a expansão da empresa com foco em tecnologia, prevenção e cuidado com as pessoas.
Fundador da Mag Saúde, Dr. Vardiceu Genaro acompanha a evolução da medicina ocupacional e lidera a expansão da empresa com foco em tecnologia, prevenção e cuidado com as pessoas. (Foto: Divulgação)

Ouça este conteúdo

Especializada em gestão de saúde ocupacional, prevenção de riscos e segurança do trabalho, a Mag Saúde completa 30 anos de atuação com crescimento operacional de 20,3% nos primeiros meses de 2026 e uma carteira que atualmente contempla cerca de 85 mil vidas gerenciadas em todo o país.

No último ano, a empresa registrou faturamento de R$20 milhões e ampliou sua presença em diferentes regiões brasileiras. Com sede própria de 1.350 metros quadrados no bairro Rebouças, em Curitiba, a Mag Saúde atende clientes em mais de 390 cidades por meio de uma rede com mais de 500 clínicas credenciadas. Somente neste ano, a empresa ampliou em 25% o quadro de colaboradores, que hoje soma 86 profissionais, e está com seis vagas abertas em diferentes áreas da operação.

Entre os principais clientes atendidos pela companhia estão Burger King, Madero, Popeyes, Rumo, Incepa, Greca Asfaltos, Ótica Lens e Farmácias Nissei. Ao longo dos anos, a empresa também consolidou forte atuação no segmento de gastronomia e alimentação, um setor que demanda alta agilidade operacional, controle rigoroso de exames ocupacionais e gestão contínua da saúde dos colaboradores.

O crescimento da Mag Saúde acompanha uma transformação importante no ambiente corporativo brasileiro. Dados do Ministério da Previdência Social mostram que os afastamentos relacionados à ansiedade cresceram mais de 60% nos últimos dez anos no país, enquanto transtornos ligados à depressão seguem entre os principais motivos de licenças de trabalho.

O tema ganhou ainda mais relevância após as atualizações da NR-1, que passaram a exigir das empresas a avaliação de riscos psicossociais, incluindo fatores como estresse ocupacional, sobrecarga e assédio moral e sexual, dentro dos programas de gerenciamento de riscos.

Além dos programas de controle médico e exames ocupacionais, a Mag Saúde oferece exames clínicos e laboratoriais, audiometria, eletrocardiograma, espirometria, avaliações oftalmológicas e atendimentos realizados in company por meio de unidade móvel própria, assistência técnica em perícias em todo Brasil. 

Fundada em Curitiba pelo médico Vardiceu Genaro, a empresa nasceu em 1996 a partir da demanda de companhias paranaenses pela estruturação de áreas de saúde ocupacional e segurança do trabalho. Três décadas depois, segue sob liderança do fundador e ampliando sua atuação em nível nacional.

“Quando começamos, a medicina ocupacional ainda era vista por muitas empresas apenas como uma obrigação legal. Hoje, ela ocupa um papel estratégico dentro das organizações, diretamente ligada à produtividade, à prevenção, ao bem-estar e à redução de riscos trabalhistas”, afirma Dr Genaro.

Segundo o fundador, a evolução do setor também passa pela integração entre tecnologia, gestão de dados e atendimento humanizado. “As empresas passaram a entender que investir em saúde ocupacional não significa apenas cumprir normas, mas proteger pessoas, reduzir afastamentos e melhorar o ambiente de trabalho. Isso exige estrutura, tecnologia e equipes preparadas”, destaca.

A ampliação da operação também acelerou os investimentos em tecnologia dos sistemas de gestão ocupacional, automação de processos, controle de exames periódicos e adequação à LGPD, fortalecendo a capacidade operacional da companhia. “As empresas passaram a olhar para a saúde ocupacional de uma forma muito mais estratégica. Hoje, prevenir afastamentos e cuidar do ambiente de trabalho também faz parte da sustentabilidade do negócio”, conclui o fundador.

Você pode se interessar

Principais Manchetes

Receba nossas notícias NO CELULAR

WhatsappTelegram

WHATSAPP: As regras de privacidade dos grupos são definidas pelo WhatsApp. Ao entrar, seu número pode ser visto por outros integrantes do grupo.